El Centro de Patrones y Oficiales Fluviales, de Pesca y de Cabotaje Marítimo anunció el levantamiento de la medida de fuerza dictada a nivel nacional en el sector pesquero. Esta decisión se tomó luego de que se abriera una mesa de negociación directa con la Cámara de la Flota Amarilla de Chubut (CaFACh).

En ese marco se está discutiendo de manera integral la solución a los puntos que originaron el conflicto, entre ellos el periodo de reincorporación de los trabajadores despedidos por acatar una medida gremial en medio del pedido recomposición salarial.

El conflicto, que tuvo su epicentro en Puerto Rawson, generó una serie de tensiones que desembocaron en un paro a nivel nacional, afectando de manera directa a las operaciones de los buques pesqueros, medida que quedó sin efecto desde las 14 de este jueves.

De todas maneras, el gremio comunicó que el cese de actividades queda circunscrito exclusivamente a las embarcaciones de dicha Cámara y se mantendrá hasta que se efectivice la restitución de las fuentes de trabajo de los compañeros despedidos.

Deuda salarial

Cabe recordar que el conflicto inició por la violación e incumplimiento del acta acuerdo paritario firmado en octubre de 2023, que establece la actualización salarial de los trabajadores según la variación inflacionaria.

Las empresas de la CaFACh mantienen una deuda salarial desde el mes de enero en concepto de la actualización salarial atada al Índice de Precios del Consumidor. El acumulado al mes de marzo supera el 50% del salario de los trabajadores y que sostienen que es una deuda innegable.

El martes, en el marco de un encuentro en el que se analizó un proyecto para declarar la emergencia pesquera en Chubut, el gobierno provincial había instado a la cámara empresarial a la reincorporación de los trabajadores despedidos y solicitaron a las entidades gremiales retomar la mesa de negociación para encontrar una solución al conflicto que afecta a la estructura productiva provincial.